Acquérir une connaissance approfondie et actualisée de la réglementation en matière de Santé et Sécurité au Travail (SST) pour assurer la conformité de l'entreprise et prévenir les risques juridiques.
Campus Côte d'Azur
Campus Dubai
Campus Paris
14 jours
55 heures
Présentiel
Français
HST-002
Responsables RH/HSE/SST, juristes d'entreprise/droit social, préventeurs, membres du CSE/CSSCT, inspecteurs du travail, avocats en droit social, consultants HSE/RH.
Expérience en GRH, HSE, droit social ou management.
Principes généraux de prévention (Loi), obligations de l'employeur en SST, rôle des institutions (Inspection du travail, CARSAT/CRAMIF, Médecine du travail), évaluation des risques professionnels (Document Unique), gestion des AT/MP, faute inexcusable, réglementation spécifique (risques chimiques...).
Supports de cours, Code du travail (parties SST), jurisprudence clé en SST, guides pratiques INRS/Ministère du Travail, décrets et arrêtés importants, exemples de Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
QCM sur la réglementation SST. Analyse de la conformité d'une situation d'entreprise à la réglementation SST. Identification des obligations de l'employeur dans un cas pratique d'accident du travail ou de maladie professionnelle.
Représentante de la formation
Que vous soyez un particulier ou une organisation/un groupe à la recherche d'un programme, contactez-nous et nous vous aiderons à trouver la meilleure solution pour vous.